採用するときに
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回答受付終了済
実は 今回面接にこぎつけるまで
店舗の社員さんと1度
本部の採用担当の方と2度
お話したのですが
実際に面接をするまで
一度も私の年齢に関しての
問い合わせが無かったのです
年齢以外は、今までの経歴を
全ての方に聞かれたんですけどね
その応募先が初めて
私の年齢を知ったのが、
面接時に持参した履歴書を見てとなるのですが
面接するまで、企業は、
面接者の年齢を聞いては、いけない法律など
あるのでしょうか?
最近の募集には、採りたい人の年齢を
書いては、いけない事は知っているのですが
ご存知の方、おられたら教えて下さい
仰る通りだと思います。
本音と建前の部分がありますよね~ーー